为全面做好2022级学生岗位实习工作，贯彻落实学校高质量就业要求，切实提高学生就业竞争力和社会适应力，7月上旬，自动化工程系组织机电一体化技术、电气自动化技术、供用电技术、智能控制技术4个专业460余名2022级学生赴集中实习单位参加岗位实习。
“访企拓岗问需，送生赴岗暖心”，送生赴岗行动是自动化工程系深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实学校毕业生就业创业和学生实习工作部署的具体举措。自动化工程系党政领导高度重视实习派送工作，先后组织召开了实习安全教育培训会、实习动员会，协调解决存在的问题，助力学生更好地融入职场。
7月10日，阴雨绵绵不停歇，温情浓浓送关怀，南京佳盛机电器材制造有限公司、南京开关厂股份有限公司、江苏三电智能工程有限公司等学生集中实习单位陆续派车来校迎接实习学生，系党支部副书记党支部杨军和全体辅导员在学生乘车点给学生送行并加油勉励。在欢送现场，杨军与实习生进行交流，询问各方面准备情况，上车同校外指导老师、实习生交代叮嘱注意事项，并祝学生顺利完成实习工作，满载而归。
7月14日，上海三菱电梯有限公司江苏分公司派车来校迎接100余名实习学生，系副主任顾晟吉、就业干事俞青在学校东大门慰问实习学生，向他们送上美好祝福和殷切期望。
南京佳盛机电器材制造有限公司人事经理朱丹高度评价了自动化工程系“送生到岗”暖企行动，并对自动化工程系学生的专业素养和综合能力给予高度评价，他表示将继续深化与学校的就业育人合作，持续优先提供中国足球彩票更优质的实习和就业岗位。
自动化工程系多措并举抓好学生的实习就业工作，通过实习指导、实习考核、到岗实习、全程跟踪、成果考核等方式提升实习成效，进一步引领学生在实习中增见识、长才干，同时也让学生们树立正确的就业观与择业观，做好职业生涯规划。
供稿：俞青
初审：韦玉龙
终审：杨军
